Une grande partie des tâches administratives et répétitives qui prennent du temps à vos équipes d’acquisition de talents au quotidien peuvent être automatisées grâce à une technologie de pointe.
Dans cet e-book, vous découvrirez ces tâches, de quelle manière vous pouvez les automatiser et quels sont les avantages d’une telle automatisation.
« Le processus d’embauche pour les nouveaux magasins devait être rapide et efficace.Nous voulions utiliser les données, être minutieux, et établir des points de comparaison. Avec Avature, cela s’est avéré possible. Nous avons créé un modèle flexible que nous avons été capables d’appliquer à n’importe quel magasin et marché selon les besoins de cette équipe de responsables du recrutement en particulier. Les recruteurs apprécient l’automatisation, ce qui leur fait vraiment gagner du temps et a réduit les délais nécessaires à l’embauche. »
Shanna Buxton, responsable des opérations de recrutement, REI
